Lag din CV på 15 minutter
Vår gratis samling av CV-er som er designet av eksperter vil hjelpe deg å skille deg ut fra mengden og komme ett skritt nærmere drømmejobben din.
For å sikre at din søknad skiller seg ut i mengden, dekker vi følgende i denne artikkelen:
- hvordan du forbereder du deg før du skrive en engelsk CV for å søke jobb i utlandet
- hvordan skaper du god struktur og profesjonell tone i din engelske CV
- hvordan skriver du et solid følgebrev på engelsk
Eksempel på jobbsøknad på engelsk
Forberedelse og planlegging når skriver engelsk jobbsøknad
Når du søker jobb starter forberedelse allerede før du begynner å skrive. Ved å gjøre nøye research er sjansen mye større for at du får til en jobbsøknad på engelsk som skiller seg ut blant andre, og som arbeidsgiveren blir intressert i.
Undersøk selskapet og stillingen når du søker jobb
Før du starter på jobbsøknaden din, er det viktig å forstå selskapet og stillingen du søker på. Dette er det første steget på veien for å skrive en CV som vil gjøre arbeidsgiver imponert. Følg våre tips under for å lykkes.
- Undersøk selskapet: Besøk deres nettsider og sosiale medier for å forstå verdier, kultur og mål.
- Analyser stillingsannonsen: Noter ferdighetene og erfaringene som er nødvendige.
- Samsvar med selskapets behov: Tenk på hvordan din kompetanse og verdier passer inn i selskapets mål.
Gjennomgang av din egen bakgrunn
Ta deg tid til å reflektere over din egen bakgrunn. Se på tidligere erfaring du har, og ikke minst ferdighetene dine. Her er noen forslag til hvordan du får en oversikt over din erfaring:
- Lag en liste: Skriv opp prestasjoner, ansvarsområder og relevante ferdigheter fra tidligere jobber.
- Eksempler på ferdighetene: Bruk konkrete situasjoner for å illustrere kompetanse, og unngå at du bruker for generelle setninger.
Definere dine mål
Du har kanskje tenkt allerede over dette, men om du ikke har bør du gjøre det. Tenk over og vær tydelig på hva du ser etter i en ny jobb.
Begynn med å tenke over hva dine karrieremål, eller om det andre muligheter du ønsker i din nye jobb. Eller se på hvilke verdier selskapet har som passer best for deg.
Struktur og oppbygning for engelsk jobbsøknad
Uavhengig av hvilket land du skal søke jobb i, så vil du komme lenger med en velstrukturert jobbsøknad. Det er fordi en jobbsøknad med god struktur er enklere å lese og etterlater et profesjonelt inntrykk.
Overskrift med navn og kontaktinformasjon
Helt øverst i søknaden skriver du inn ditt navn, telefonnummer, e-postadresse og eventuelt en lenke som viser til din profil på LinkedIn. Dette gjør det lett for arbeidsgiveren å kontakte deg, og ikke minst får arbeidsgiver allerede her en form for personlig kommunikasjon med deg.
I tillegg bør du skrive inn hvem du sender CV-en til. Her vil det være avhengig av hva du vet om personen som mottar din CV. I hovedsak skal du skrive inn navn på mottaker, stillingen personen har og navn på bedriften. Denne teksten skal plasseres enten i e-posten du sender, eller øverst i følgebrevet ditt.
Kort sammendrag
Etter kontaktinformasjon skal et fengende sammendrag komme på plass. Denne strukturen er mye brukt i en engelsk søknad. Her skal du skrive kort om deg selv, få med viktig informasjon so gjør deg aktuell for jobben.
Du kan gjerne avslutte med å nevne hvorfor du søker på akkurat denne stillingen. Dette gjør det enda mer interessant for arbeidsgiver.
Beskrivelse av ferdigheter og erfaringer
Neste steg er å flytte fokuset til leseren til ferdigheter og erfaringer. Her bør du holde deg til de ferdighetene du har som er mest relevante for jobben du søker på. Bruk det du lærte om selskapet under foreberedelsene dine som grunnlag for å vite hvilke av ferdighetene dine som er aktuelle.
Her bør du også prøve å unngå for generelle beskrivelser, men heller ta i bruk konkrete eksempler.
I tillegg kan man i en engelsk jobbsøknad fokusere på prestasjoner, og ikke bare på oppgaver man utførte. Det engelske arbeidsmarkedet er mer preget av konkurranse sammenlignet med et norsk arbeidsmarked. Pass på at du ikke fremstår arrogant, men vis at du er stolt av dine prestasjoner.
Etter at du har lagt inn en setning eller to om dine prestasjoner bør du fortelle arbeidsgiver på nytt hvorfor du har så lyst på denne jobben og hvordan du passer inn i deres bedrift. Når du har fått alt dette på plass får du et solid sammendrag over ferdighetene dine som vekker interesse hos arbeidsgiver.
Lag en liste over ferdighetene dine
Selv om du skriver om ferdighetene under sammendraget bør du også ta med en liste som fremhever d eviktigste. Arbeidsgivere ser alltid etter spesifikke ferdigheter og erfaringer.
Fremhev relevante ferdigheter som matcher kravene i stillingsannonsen. Dette inkluderer både teknisk kompetanse, som programmering eller analyseverktøy. I tillegg bør du også ta med noen myke ferdigheter, som kommunikasjon eller problemløsing.
Inkluder utdanning og sertifikater
Å vise til relevante kvalifikasjoner man har opparbeidet seg gjennom høyere utdanning, kurs og sertifikater er alltid noe man må gjøre i søknaden.
Husk at utdanningsløp er ulikt fra land til land, og utdannelser på norsk er ikke lik i andre land. Vi skal vise deg noen av oversettelsene av utdannelser som er mest brukt i engelske land, for eksempel USA og Storbritannia.
Språk og tone i engelsk jobbsøknad
En jobbsøknad krever formelt og profesjonelt språk, uansett hvilket land man søker jobb i. Samtidig bør man være klar over at det er forskjeller mellom ulike land. La oss se litt på hvilke regtningslinjer som gjelder for søknaden på engelsk.
Her vil det være avhengig av hvor god du er i engelsk, og du bør passe på at du unngår slang og uformelle uttrykk. Prøv å holde en profesjonell tone som viser respekt, både gjennom følgebrevet ditt og din CV.
Her er flere eksempler på hvordan du kan bruke formelt språk i en engelsk CV og engelsk følgebrev:
- Uformelt: “I can’t wait to join your team!”
Formelt: “I am excited about the opportunity to contribute to your team.”
- Uformelt: “I’m super passionate about this field.”
Formelt: “I am deeply passionate about this field.”
- Uformelt: “I’m good at working under pressure.”
Formelt: “I excel in high-pressure environments and thrive on meeting deadlines.”
- Uformelt: “I’ll make sure to give it my all.”
Formelt: “I am committed to delivering high-quality work and exceeding expectations.”
Unngå for sterke følelser og overdrivelser
I tillegg bør du se at du ikke bruker for sterke følelser eller overdrivelser, siden dette kan fremstå som slang eller lite profesjonelt. Når man skriver på et annet språk, slik som engelsk, kan det være krevende å holde det formelle språket.
Her er noen eksempler for å unngå for sterke følelser og overdrivelser:
- Uformelt: “I have always dreamed of working here—it’s literally the best company!”
Formelt: “Your company’s reputation for innovation and excellence aligns perfectly with my career goals.”
- Uformelt: “I’m totally in love with this position.”
Formelt: “I am genuinely enthusiastic about this opportunity and the chance to contribute to your team.”
Når du skal avslutte følgebrevet ditt, husk at du skal være profesjonell her også. Hele inntrykket av deg kan bli ødelagt ved at du avslutter følgebrevet i en feil tone.
Her er noen gode eksempler på hvordan du avslutter ditt følgebrev mer profesjonelt.
- Uformelt: “Talk to you soon!”
Formelt: “I look forward to hearing from you.”
- Uformelt: “Let me know if you want to chat!”
Formelt: “Please do not hesitate to contact me if you require further information.”
Tilpassing og personalisering av søknaden
Søknaden bør være skreddersydd, og du skal skrive for å være relevant for stillingen og arbeidsgiveren. Unngå generiske søknader, og vis at du har gjort hjemmeleksen din:
Dette gjør du ved å inkludere spesifikke ord og uttrykk fra stillingsannonsen, samt at du adresser selskapets verdier.
Små feil kan sende et uprofesjonelt inntrykk, derfor er det vanlig å hjelp av andre som kan lese gjennom søknaden din. Ofte vil andre lesere lettere oppdage stavefeil, grammatikk og setningsstruktur. Eventuelt kan du bruke Grammarly.
Skal du søke jobb bør du ta med et cover letter
Et solid cover letter, følgebrev på norsk, kan styrke søknaden din. Presentere deg selv gjennom en kort introduksjon som viser hvem du er og hva du kan tilby. Videre skal du legge fokus på ferdigheter og erfaringer, som gjør deg til den rette kandidaten. Avslutt gjerne med en oppfordring til arbeidsgiver om å kontakte deg.